Должностная инструкция санитарки стоматологической клиники

Должностная инструкция санитарки стоматологической клиники

Должностная инструкция санитарки стоматологической клиники

Ответы ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ санитарки стоматологического

4.2. Оценка работы санитарки осуществляется:. Непосредственным руководителем регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций. Аттестационной комиссией предприятия периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.1.9. В период временного отсутствия санитарки, ее обязанности возлагаются на наименование должности заместителя. 2. Функциональные обязанности Санитарка осуществляет следующие трудовые функции: 2.1. Производит уборку помещений в медицинской организации. 2.2. Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение.2.10. Оказывает помощь больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании. 2.11. При отсутствии младшей медицинской сестры по уходу за больными получает у сестры-хозяйки нательное и постельное белье и производит его смену.4. Проведение генеральной уборки в полном объеме согласно установленному графику. 5. Контроль за поломкой и исправностями электроприборов в операционном блоке, а также за системами отопления и бесперебойной подачей воды и тепла.За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации. 4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4. Выполнять поручения врача в полном объеме. 5. Соблюдать внутренний распорядок стоматологического кабинета. 6. Носить униформу в стоматологическом кабинете. Должностная инструкция санитарки поликлиники Помощница врача, которая работает в поликлинике частной или государственной обязана: 1.Полная и тщательная уборка помещения, в том числе и подсобных согласно графику уборки. 2. Утилизация использованного одноразового инвентаря и обработка многоразового. 3. Своевременное получение белья для пациентов и содержание его в чистоте и порядке.1.2. Санитарка назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Медицинской организации. 1.3. Санитарка относится к категории специалистов и имеет в подчинении наименование должностей подчиненных в дательном падеже.

3.2. Получать от специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности. 3.3. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. 3.4. Вписать нужное. 4. Ответственность Санитарка несет ответственность: 4.1.Должностная инструкция санитарки стоматологического кабинета. Младший медперсонал, который трудится в стоматологическом кабинете, обязан: 1. Оказывать помощь врачу и пациентам. 2. Совершать полную обработку инструментария после каждого клиента. 3. Совершать уборку необходимого инвентаря.Организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия Утверждаю должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждать должностную инструкцию число, месяц, год М. П. Должностная инструкция санитарки наименование организации, предприятия и т. п. Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями.УТВЕРЖДАЮ : _ Наименование должности _ _ Наименование организации Ф.И.О./ _ 20_ г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Санитарки 1. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность санитарки Наименование организации в родительном падеже (далее Медицинская организация).Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ей работы. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

Скачать

2016 zatevayka.ru